（一）临床科室
呼吸内科、消化内科、心血管内科、内分泌科、肾内科、神经内科、肿瘤科、老年医学科、普通外科、胸外科、泌尿外科、神经外科、骨科、妇科、产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、皮肤科、中医科、康复医学科、介入放射科科、医疗美容科、特需医疗部、整形外科、临床营养科、感染性疾病科、预防保健科、医学心理科

（二）共享科室
急诊医学科、重症医学科、麻醉手术中心、放射科、核医学科、医学检验科、病理科、超声医学科、药学部

（三）平台科室
手术室、消毒供应中心、远程医学中心、信息技术中心

（四）国际医疗部

（五）健康管理中心

四、【薪酬福利】
1、有竞争力的薪酬
2、安家费（博士）
3、社会保险和住房公积金
4、高品质员工宿舍
5、quan面的商业保险（门急诊医疗险、住院医疗险、意外伤害险、意外伤害医疗险、子女医疗险）
6、企业年金
7、特殊补贴
8、丰富假期
9、温馨问候（节日、生日礼金/工会慰问/防暑降温费）
10、健康管理
11、专属荣誉体系

五、【职业发展】
（一）继续教育
1、海外进修项目
2、南京鼓楼医院双向人才培养机制
3、带薪专业进修
4、博士学历深造计划（带薪深造、yi次性奖励、导师支持）
（二）科研支持
1、5亿人才基金
2、实验室设备投入
3、科研专项支持基金
4、国内优质导师资源
5、学科建设奖励计划

（三）晋升晋级
1、灵活的职称评价体系
2、晋升为南京大学医学院和武汉大学医学院的教授/副教授及博士/硕士研究生导师的机会
（四）优秀青年人才培养—星火计划
深挖及培养管理领域&专业领域优秀后备人才，强化医院中坚力量