岗位职责: 1. 负责电话网络销售团队的管理、培训和指导,提高团队整体业务能力, 2.带领团队推动部门业绩,完成销售指标以及达成各项KPI; 3. 完成电话营销报表,分析电话营销数据; 4.随时掌握团队员工的动态及工作情况,维持团队稳定及凝聚力, 5.制定相关工作流程,对团队成员进行培训及辅导; 6、建立及完善各项部门制度,使电网营销团队有续及可持续运作。 任职资格 1、大学本科以上学历(有相关从业经验者要求可略低); 2、三年以上销售团队管理经验; 3、能以销售业绩为工作导向,具良好的培训及辅导技巧; 4、责任心强,执行力强;良好的人际沟通技巧,管理及领导团队的能力。 |