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公立医院招聘

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柳城县人民医院招聘信息(二甲)
访问量:
招聘职位:  妇产科医师
性质: 全职,社招
学历: 本科起
亮点: 同工同酬
有效时间:  2025-4-14至2025-4-28 [已结束]
联系人:  人事科 兰老师、韦老师去报名  看微信免费    
电话:   077****0196 免费看电话
邮箱: 投简历
地址:  广西壮族自治区柳州市柳城县大埔镇白阳中路70号地图/导航
官网:  无
职位信息
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招聘要求
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妇产科招2人,欢迎优秀的你加入我们!

因医院工作需要,现招聘2名妇产科医师,欢迎您加入我们!

招聘岗位见职位信息栏

福利待遇

四险一金

带薪年假

同工同酬

餐饮补助

职工宿舍

健康体检

报名详情

报名截止时间:2025年4月14日-2025年4月28日,岗位招满即止。

电话:**兰老师、韦老师

邮箱:lcryrsk@126.com

地址:广西壮族自治区柳州市柳城县大埔镇白阳中路70号人事科

报名方式

1.线上报名。应聘者将所需材料发送至医院人事科邮箱,邮件以压缩包形式并命名“姓名+学历+应聘岗位”发送。

2.现场报名。应聘者将应聘材料纸质版送至医院人事科。

3.简历要求:应届生简历包括学生成绩单、推荐表、各种获奖证书及身份证复印件。历届生简历包括学历、职称及执业证书、身份证等复印件(报名时请携带原件给人事科审核)。

报名其他要求:应聘者需扫码填写招聘信息收集表。

(柳城县人民医院招聘信息收集表二维码)

医院人才引进政策

人才引进范围:医疗专业的学科带头人、业务骨干、后备人才(医师类)。

基本条件:忠诚于党和国家卫生政策,遵纪守法,富有艰苦创业和开拓进取精神,身心健康,愿为我院医疗事业做贡献。

人才引进条件及奖励机制

学科带头人

1.正、副高职称,全日制本科及以上学历;

2.有二级甲等及以上综合医院五年及以上的工作经历;

3.正高年龄50岁及以下,副高年龄45岁及以下;

4.学科带头人需在本学科领域具有较高的学术水平,专业知识精深,具有一定的组织管理能力和协作精神;

5.特殊情况可酌情处理。

奖励机制

全区通用主任医师

一次性奖励引进费最高不超过50万元

县级主任医师

一次性奖励引进费最高不超过30万元

全区通用副主任医师

一次性奖励引进费最高不超过20万元

县级副主任医师

一次性奖励引进费最高不超过15万元

业务骨干

业务

1.中级及以上职称,全日制本科及以上学历;

2.有二级甲等及以上综合医院五年以上的工作经历;

3.正高职称年龄50岁以下,副高职称年龄45岁以下,中级职称年龄40岁以下;

4.专业知识精深,具有一定的组织管理能力和协作精神;

5.特殊情况可酌情处理。

奖励机制

全区通用主任医师

一次性奖励引进费最高不超过30万元

县级主任医师

一次性奖励引进费最高不超过20万元

全区通用副主任医师

一次性奖励引进费最高不超过15万元

县级副主任医师

一次性奖励引进费最高不超过12万元

主治医师

一次性奖励引进费最高不超过10万元

后备人才

1.初级及以上职称,全日制本科及以上学历,学士及以上学位;

2.年龄33岁及以下(博士研究生年龄可放宽至40岁以下);

3.执住院医师规范化培训合格证。

奖励机制

全日制本科学历,学士学位,有医师执业证及住院医师规范化培训合格证

一次性奖励引进费最高不超过10万元

全日制硕士研究生

一次性奖励引进费最高不超过15万元

博士研究生

一次性奖励引进费最高不超过40万元

 

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单位简介
柳城县人民医院始建于1936年,位于柳城县大埔镇白阳中路70号,是一所集医疗、教学、预防、科研、保健于一体的国家二级甲等医院、县医疗保险定点医院、“120”急救中心、产科急救中心、爱婴医院、广西壮族自治区节约型公共机构示范单位。2018年7月与柳州市人民医院结为紧密型医联体,是柳州市人民医院紧密型医联体单位。
本单位职位
更多信息
序号 发布日期 职位名称
1. 2025-3-17 [已结束]医师、干事 
2. 2025-2-26 [已结束]医师 
3. 2025-2-12 [已结束]西医临床岗位、口腔医学、护理岗位、管理科学与工程类岗位 
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