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注:不同岗位福利/上班时间有所不同
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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2025-4-29
- 岗位:全职
- 年龄:28岁至35岁
岗位职责:
1、负责公司内部销售人员的知识培训;
2、公司沙龙活动时的知识讲解,解答客户咨询问题;
3、 收集汇总和分析市场信息和客户意见,对课程进行分析,提出改进方案;
4、 负责公司内部培训课件的编写,培训基础营养知识,灌输营养理念。
胜任资格:
1、从事相关领域1-3年工作经验,大专及以上学历;
2、具有医疗、护理、营养、食品等科相关专业基础,营养师资格证;
3、喜爱健康行业,对自己的事业及未来努力的方向有规划;
4、有较强的沟通能力,及语言驾驭能力;
5、能独自面对客户,并能从专业角度,为客户提供服务;
6、对燕窝有所了解;
7、营养师证;
8、年龄:28-35岁
薪资:面议
1、负责公司内部销售人员的知识培训;
2、公司沙龙活动时的知识讲解,解答客户咨询问题;
3、 收集汇总和分析市场信息和客户意见,对课程进行分析,提出改进方案;
4、 负责公司内部培训课件的编写,培训基础营养知识,灌输营养理念。
胜任资格:
1、从事相关领域1-3年工作经验,大专及以上学历;
2、具有医疗、护理、营养、食品等科相关专业基础,营养师资格证;
3、喜爱健康行业,对自己的事业及未来努力的方向有规划;
4、有较强的沟通能力,及语言驾驭能力;
5、能独自面对客户,并能从专业角度,为客户提供服务;
6、对燕窝有所了解;
7、营养师证;
8、年龄:28-35岁
薪资:面议
联系方式(吉林国健妇产医院)
单位简介
国健妇产成立于2007年,是一家按国际标准设立的专业妇产医疗机构,至今,已圆满地走过了第一个十年历程,并从一家妇产医院发展为三家妇产医院,分别为:吉林国健妇产医院(绿园区)、吉林国健经开妇产医院(经开区)、吉林国健高新妇产医院(高新区),满足了长春不同区域女性的就诊需求。
发展过程中,国健妇产坚持用制度保障安全,并不断引进新设备,探索妇产新领域、新技术,从成立新生儿科到构建LDR家庭化产房,国健妇产在发展中完善自我,秉承“让分娩成为一种享受”的使命,践行“讲诚信,负责任”的价值观,为春城女性提供国际化的高品质妇产医疗服务。并于2016年被评为“吉林省十大服务业******商标”,2018年3月国健妇产正式成为“中国妇幼保健协会单位会员”,2018年3月获得国际JCI认证,并成为吉林省******国际JCI认证医院。
多年沉淀与发展,国健妇产始终不忘初心,倡导顺产,让母爱回归自然,所以从成立之初就积极开展镇痛分娩技术,通过减轻宫缩阵痛,极大提高了顺产率。同时国健妇产率先实施“早接触、早吸吮、早开奶”的三早战略,并从未提供过一个奶瓶,帮助国健妈妈实现母乳喂养,让宝宝爱上妈妈的味道。
作为吉林本土发展起来的一家高端妇产专科医院,国健妇产一直致力于与国际先进理念和技术接轨,多次聘请国内知名医学专家来国健妇产开展系列培训、研讨会议,并成为美国GE四维彩超中国培训基地。2017年,国健妇产分别与吉林大学中日联谊医院、吉林省妇幼保健院成立医疗联合体,在医生资源、技术资源、设备资源、服务理念上形成资源共享,共同保障母婴安全。
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更新于:2025-4-29