岗位职责：
　　1. 负责电话网络销售团队的管理、培训和指导，提高团队整体业务能力，
　　2.带领团队推动部门业绩，完成销售指标以及达成各项KPI;
　　3. 完成电话营销报表，分析电话营销数据;
       4.随时掌握团队员工的动态及工作情况，维持团队稳定及凝聚力，
　　5.制定相关工作流程，对团队成员进行培训及辅导;
　　6、建立及完善各项部门制度，使电网营销团队有续及可持续运作。
　　任职资格
　　1、大学本科以上学历（有相关从业经验者要求可略低）;
　　2、三年以上销售团队管理经验;
　　3、能以销售业绩为工作导向，具良好的培训及辅导技巧;
　　4、责任心强，执行力强;良好的人际沟通技巧，管理及领导团队的能力。