一、工作内容：市场调研和市场分析、销售年度的预测、销售目标的制定及分解、销售队伍的组建、对销售渠道和客户的管理，并应认真执行公司的各项规章制度。

二、任职要求：
1.  5年以上的工作经验。
2.  具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展能力。
3、具有敏锐市场分析能力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力。
4、具备良好的数据分析能力、管理能力、团队领导能力、沟通协调能力。
5、有义齿人员培训、业绩提升以及客户问题处理能力
6、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力

三、福利待遇：底薪+提成，面议

四、工作时间：9:00~18:30