1、主要负责培训中心的招生事务工作
2、开发并维护招募月嫂/育儿嫂渠道。
3、开发并维护招募养老护理员渠道
4、在招生主管的带领下，完成招募工作。
5、负责邀约月嫂育儿嫂养老护工来学校面试。
6、面试通过后辅助月嫂/育儿嫂/养老护理员办理入职注册登记，填表和协议，交照片证件资料等
7、制作并不断更新《阿姨基础信息统计表》。
8、阿姨注册资料、培训资料的归档整理。
9、负责月嫂/育儿嫂/养老护理员考勤、动态、住宿管理。
任职要求：
1、专业不限，市场营销类、医疗类专业更佳
2、身体健康；有耐性、细心、责任心、自信心；自律，自控能力；有亲和力；成熟稳重；积极乐观
3、沟通协调能力；社交能力；逻辑思维能力；创新能力；服务意识；资源整合能力；应变能力