2015福建罗源县医疗卫生系统卫技人员招聘64人公告

一、招考职位

县、乡医疗卫生单位普通卫技人员岗位共计招聘64名工作人员。具体招聘单位、岗位、人数、资历要求等详见附表。

二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有正常履行职责的身体条件。

(五)年龄要求：18周岁以上，35周岁以下(年龄计算均以报名起始之日为截止日期)。

(六)本县医疗卫生单位在编人员不能报考。

(七)具备符合职位要求的文化程度和工作能力。报考者的毕业证书及相关证书必须在报名前取得并提交。

(八)具备招聘单位规定的报考职位所要求的其他资格条件。

(九)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在近三年内被认定有考试作弊行为的人员、现役军人，以及法律规定不得报考的其他人员，不得报名。报考者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

三、报名办法

采取现场报名的方式进行。其中：外县籍人员不能到现场报名的，可凭报考者本人签名的委托书及被委托人的身份证原件、复印件委托报名。

(一)报名时间、地点：2015年10月19日—10月21日三天。地点：罗源县卫计局人事科(县政府一楼)

(二)报考要求：报考者报名时须认真阅读各岗位招聘资格条件，确认符合拟报岗位条件方可报名，每人仅限报考一个岗位，并按照招聘序号来填报拟招聘的单位和岗位。

招考职位的报考人数与招考人数的比例原则上应达到3：1及以上方可开考;未达到规定比例的，该职位不开考或相应减少该职位招考人数。

对报考的岗位有不同单位选项的，在拟聘用确定单位时，按考生考试综合成绩排名依次自主选择招聘单位。

(三)报名提交材料：

1、身份证、毕业证书原件及复印件各一份。

2、就业报到证原件及复印件(已报到的持人才服务中心证明)。

3、近期同底1寸彩色照片3张，并按规定每位报考人员缴纳报考费80元。

4、招聘岗位所需要资格材料等原件及复印件。

报名时，报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即取消报考资格。考生所留的联系方式应准确无误，确保能及时取得联系。

四、考试

招聘考试采取笔试、面试相结合的办法，试卷委托设区市以上有资质的考试中心命题。

(一)笔试

笔试试卷全部为客观题，采用机读答题卡(使用2B铅笔涂卡作答)。笔试成绩总分为100分，笔试时间为120分钟，各岗位统一使用一种笔试试卷。

1、笔试内容：“医学基础理论知识”。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2、笔试时间：2015年10月31日

3、笔试地点：(待定)

4、笔试合格线确定：由罗源县公开招聘卫技人员领导小组根据笔试成绩实际情况确定，与笔试成绩一并在“中国.罗源湾”政府网站(www.luoyuan.gov.cn )上公示。

5、按省市有关规定实行笔试加分政策及公示。我省组织实施的“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”(含研究生支教团)、“志愿服务欠发达地区计划”、“服务社区计划”等服务期满考核合格的高校毕业生和退役运动员、退役士兵、驻榕部队随军干部家属中符合政策加分条件的考生，按有关规定办理。

(二)面试

面试实行结构化的形式。面试成绩总分为100分，每位考生面试时间15分钟(含5分钟思考时间)。

面试内容主要为“医学基础知识”，主要测评面试人选的专业理论知识水平、综合分析能力、应变与沟通能力，以及语言表达能力等。

1、面试人选确定：进入面试的报考者，其笔试成绩必须达到笔试合格线，在合格线以上的人选中按照每个职位招聘计划数的3倍，从高分到低分依次确定。

面试成绩最低合格线70分。招考人数与进入面试人数比例出现1:1情况的，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检和考察。

确定面试人选最后一名出现笔试成绩并列时，一并进入面试。

2、正式确定为面试的报考人员名单于面试前两天在“中国.罗源湾”政府网站(www.luoyuan.gov.cn )上公示。

(三)考试总成绩的计算

1、考试综合成绩按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例合计。报考者的笔试成绩、面试成绩和综合成绩计算到小数点后两位(如有第三位，四舍五入)。考试综合成绩相同时，名次排列采取以下办法解决：若2个以上报考者笔试、面试合成后的总成绩相同时，报考者名次按笔试成绩排列;若笔试、面试的成绩都相同，则加试一场面试，报考者名次按加试的面试成绩排列。

2、综合成绩于面试结束后，在“中国.罗源湾”政府网站 (www.luoyuan.gov.cn )上公示。

五、体检和考察

(一)体检

1、体检人选确定：

每个岗位根据考生填报志愿按考试综合成绩与招聘人数1:1的比例，从高分到低分依次确定体检人选。

2、体检项目及标准：

参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的要求执行。

凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用或解除聘用。若无特殊原因体检缺席者，取消聘用资格。

(二)考察

经体检合格的，根据实际情况对拟聘人选进行考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作态度、工作表现、工作实绩及学习和是否需要回避等方面的情况。

(三)因体检或考核(政审)不合格或违规被取消招聘资格而造成空缺岗位，可按岗位根据考生填报志愿，从考试合格者中按综合成绩由高分到低分依次递补。

(四)招聘单位确定

根据考生填报志愿，报考同一岗位有不同单位的报考者，在拟聘用确定单位时，按考生考试综合成绩从高分到低分依次自主选择招聘单位。

其中:对于符合聘用条件的人数少于拟招聘计划数的岗位，边远及人才紧缺单位有优先招聘权，优先招聘顺序按序号排列，由拟聘人选根据考试总成绩从高分到低分依次自主选择聘用单位。

六、公示和聘用

招聘领导小组按规定的条件和程序、标准，确定考试成绩、体检和考察都合格的人员为拟聘用人员并在“中国.罗源湾”政府网站上(www.luoyuan.gov.cn )公示7个工作日，经公示无异议不影响聘用的，报县人社局审批。

(一)招聘单位依据国家和省市有关规定，与拟聘用人员签订三年的聘用合同，其中试用期一年，试用期满经考核不合格的予以解除聘用合同。受聘人员在本单位最低服务年限需达到三年(含试用期)。

(二)被聘用的人员应在指定的时间内到招聘单位报到上班，否则取消聘用资格。

七、其他事项

报考者应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格。

原标题：2015年罗源县公开招聘医疗卫生系统卫技人员公告